Por Eugenio Pacheco
CHETUMAL, Q. Roo, a 22 de enero de 2026.- El sector empresarial y autoridades educativas lanzaron un plan estratégico para detener la migración de familias en la Costa Maya, con la creación de una universidad virtual y un nuevo plantel de Bachilleres en Mahahual.
El objetivo principal es evitar que los jóvenes y la mano de obra calificada abandonen la región por falta de oportunidades con la ausencia de escuelas de estos niveles académicos.
Por años, el destino turístico ha vivido una fuga constante de habitantes, dado que familias enteras, que representan el motor de los servicios turísticos y acuáticos, se mudan a otras ciudades para que sus hijos puedan cursar el nivel superior.
Gerardo Pérez Zafra, representante de la Coparmex en la zona, señaló que actualmente el costo de estudiar es altísimo y cerca de 70 jóvenes recorren más de 100 kilómetros diarios para llegar a la Universidad Politécnica o a la Normal de Maestros de Bacalar y otros, se van para no volver.
Tras una reunión con la Secretaría de Educación de Quintana Roo lograron acuerdos importantes en materia educativa, como el inicio de la universidad virtual en el siguiente semestre, con al menos dos carreras diseñadas específicamente para el desarrollo económico del sur del estado.
Se gestionará la construcción de un plantel de Colegio de Bachilleres, reforzando el actual módulo de educación a distancia que hoy atiende a 120 alumnos.
Por ahora se busca un predio amplio para concentrar desde jardín de niños hasta universidad, transformando la actual telesecundaria en una secundaria formal.
Beneficios regionales
Este proyecto no sólo beneficiará a Mahahual, jóvenes de comunidades cercanas como Xcalak y Limones, entre otros, también podrán acceder a estas opciones sin tener que abandonar sus hogares.
Con este movimiento, los empresarios buscan “blindar” el talento local, al profesionalizar a los jóvenes en su propia tierra.
“Se asegura que la riqueza generada por el turismo se quede en la Costa Maya, fortaleciendo la economía regional con trabajadores capacitados que ya no tengan motivos para emigrar”, aseguró el representante empresarial.
